바른인사노무법인

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1. 15세 미만 청소년 고용금지

2. 연소자 증명서 비치

3. 유해 위험 사업 고용금지

4. 근로계약서 작성 및 교부, 임금명세서 교부

5. 1일 7시간, 1주 35시간 이내 근로

6. 야간 휴일근로 금지

7. 유급 주휴일 부여

8. 법정 최저임금 준수

9. 임금지급 4대 원칙 준수(통화, 직접, 전액, 정기)

10. 업무상 재해에 대한 보상

11. 연차휴가 부여

12. 강제근로 및 폭행금지

13. 직장 내 성희롱 금지

14. 직장 내 괴롭힘 금지

15. 부당해고 금지, 해고 예고

서식1. 표준근로계약서(기간의 정함이 없는 경우)

서식2. 표준근로계약서(기간의 정함이 있는 경우)

서식3. 연소자(18세미만인자) 표준근로계약서

서식4. 단시간 근로자 표준근로계약서

서식5. 친권자(후견인)동의서

* 자세한 설명과 자료는 첨부파일을 참조하시기 바랍니다.